一、培训师角色认知


1).培训师两个职责


2).培训师三种角色


3).培训师六大能力


4).培训师专业形象


5).讲师魅力录像演示


二、公众的表达魅力


1).成人的学习心理


2).学习类型的解析


3).克服紧张的情绪


4).语言肢体的表达


5).突发状况的处理


三、专业的课程设计


1).课前的调研工作


2).材料的掌握运用


3).结构大纲的设计


4).精彩踏实的本文


5).开场白与结尾语


四、演示文档的制作


1).版面风格的设计


2).图表数据的活用


3).色彩变化的表现


4).动画转场的运用


5).操作时的小技巧


五、灵活的教学技巧


1).讲授式教学法


2).体验式教学法


3).启发式教学法


4).分析式教学法


5).互动式教学法


六、教学演练与点评